1. भारतीय रिज़र्व बैंक (आरबीआई/बैंक) में नीचे उल्लिखित पदों के लिए आवेदन आमंत्रित किए जाते हैं:

दिव्यांगजन उम्मीदवारों के लिए टिप्पणी:

(1) दिव्यांगजनों (पीडब्ल्यूबीडी) के लिए कोई आरक्षण नहीं है। हालांकि, दिव्यांगजन उम्मीदवार आयु में छूट के अलावा किसी भी रियायत के बिना सामान्य उम्मीदवारों के रूप में आवेदन करने के पात्र हैं।

(2) दिव्यांगता की डिग्री (i) अस्थिभंग (OH) व्यक्तियों के मामले में न्यूनतम 40%, (ii) श्रवणबाधित (HI) व्यक्तियों के मामले में न्यूनतम 40% - श्रवण शक्ति सामान्य जीवन के उद्देश्यों के लिए कार्यहीन है; प्रवर्धित भाषण के साथ भी ध्वनियों को बिल्कुल नहीं सुन या समझ पाते हैं; बेहतर कान में 60 डेसिबल से अधिक श्रवण हानि (गंभीर हानि) या दोनों कानों में पूर्ण श्रवण हानि, और (iii) दृष्टिबाधित (VH) व्यक्तियों के लिए निम्नलिखित में से कोई भी शर्त पूरी होनी चाहिए:

(क) दृष्टि का पूर्ण अभाव।

(ख) बेहतर आंख में लेंस लगाने के बाद भी दृष्टि क्षमता 6/60 या 20/200 (स्नेलेन) से अधिक नहीं होनी चाहिए।

(ग) दृष्टि क्षेत्र की सीमा 20 डिग्री या उससे अधिक के कोण तक सीमित होने पर।

(3) दिव्यांगजन उम्मीदवारों के पास भारत सरकार/ राज्य सरकार के अधिकृत विभाग/ अस्पताल द्वारा जारी इस आशय का नवीनतम प्रमाण पत्र होना चाहिए।

(4) अधिसूचित कुल रिक्तियों में से, दिव्यांगता की तीनों श्रेणियों में से किसी भी श्रेणी से संबंधित दिव्यांग उम्मीदवारों को उनकी उपयुक्तता के अधीन चयन के लिए विचार किया जाएगा।

(5) केवल निम्नलिखित श्रेणियों के दिव्यांगजन उम्मीदवार ही इस पद के लिए आवेदन करने के पात्र हैं:

i. ओएच उम्मीदवार: ओए - एक हाथ प्रभावित (दायां या बायां); बीएल - दोनों पैर प्रभावित लेकिन हाथ नहीं; ओएल - एक पैर प्रभावित (दायां या बायां)।

ii. एचआई उम्मीदवारों के लिए: पीडी - आंशिक रूप से बधिर; डी - बधिर

iii. वीएच उम्मीदवारों के लिए: बी - दृष्टिहीन; एलवी - अल्पदृष्टि

2. पात्रता मानदंड (01 नवंबर 2016 की स्थिति के अनुसार):

(i) आयु (01 नवंबर 2016 को): आवेदक की आयु 34 वर्ष से कम होनी चाहिए। ऊपरी आयु सीमा में छूट दी जा सकती है-

a. पात्र अपिव उम्मीदवारों के मामले में तीन वर्ष की अवधि लागू होगी क्योंकि उनके लिए एक पद आरक्षित है।

b. निम्नलिखित मामलों में पाँच वर्ष की अवधि अनिवार्य है: i) बैंकिंग संस्थानों के पूर्व कर्मचारी जिनकी सेवाएँ आर्थिक कारणों से या बैंक के परिसमापन के परिणामस्वरूप समाप्त कर दी गई हों, और सरकारी कार्यालयों से कम से कम एक वर्ष की सेवा के बाद छंटनी किए गए कर्मचारी जो वर्तमान में रोजगार एक्सचेंज में पंजीकृत हैं, ii) पूर्व सैनिक (आपातकालीन कमीशंड अधिकारियों/अल्पकालिक कमीशंड अधिकारियों सहित) बशर्ते आवेदकों ने कम से कम पाँच वर्ष की निरंतर सैन्य सेवा की हो और उन्हें कार्य पूरा होने पर (उन लोगों सहित जिनका कार्य एक वर्ष के भीतर पूरा होना है) बर्खास्तगी या दुर्व्यवहार या अक्षमता या शारीरिक अक्षमता के कारण सेवामुक्ति के अलावा किसी अन्य तरीके से मुक्त किया गया हो, या सैन्य सेवा के कारण शारीरिक अक्षमता या अमान्यता के कारण मुक्त किया गया हो, iii) आपातकालीन कमीशंड अधिकारी/अल्पकालिक कमीशंड अधिकारी जिन्होंने अपनी प्रारंभिक पाँच वर्ष की सैन्य सेवा पूरी कर ली हो, लेकिन जिनका कार्य पाँच वर्ष से आगे बढ़ा दिया गया हो और जिनके मामले में रक्षा मंत्रालय यह प्रमाण पत्र जारी करता है कि उन्हें नियुक्ति प्रस्ताव प्राप्त होने की तिथि से तीन महीने के भीतर चयन होने पर मुक्त कर दिया जाएगा, iv) वे उम्मीदवार जिनके पास सामान्यतः 1 जनवरी, 1980 और 31 दिसंबर, 1989 के बीच जम्मू और कश्मीर राज्य में निवास करते रहे हों।

c. दिव्यांगजन (सामान्य) उम्मीदवारों के लिए 10 वर्ष; दिव्यांगजन (अन्य पिछड़ा वर्ग) उम्मीदवारों के लिए 13 वर्ष।

d. पात्र कर्मचारी उम्मीदवारों के लिए आयु सीमा में छूट आरबीआई परिपत्र सीओ.एचआरएमडी.सं.जी-75/5599/05.01.01/2013-2014 दिनांक 20 दिसंबर, 2013 के अनुसार है।

नोट: उपरोक्त मदों के अंतर्गत या किसी अन्य मद के साथ संयोजन में संचयी आयु छूट उपलब्ध नहीं होगी।

(ii) शैक्षणिक योग्यता (31 जुलाई 2017 से पहले पूरी की जानी चाहिए): प्रतिष्ठित विश्वविद्यालयों से अर्थशास्त्र या वित्त के क्षेत्र में पीएचडी न्यूनतम आवश्यक शैक्षणिक योग्यता है। बैंक अर्थमिति, गणनात्मक और सैद्धांतिक अर्थशास्त्र से संबंधित क्षेत्रों में रुचि और विशेषज्ञता रखने वालों पर भी विचार करेगा। उच्च गुणवत्ता वाली अनुसंधान क्षमता और अंतरराष्ट्रीय मानकों के अनुरूप संचार कौशल अनिवार्य हैं।

3. कार्य विवरण: हमारे शोध के विशिष्ट क्षेत्रों में मौद्रिक अर्थशास्त्र, ई-बैंकिंग और वित्तीय संस्थान, केंद्रीय बैंकिंग, कॉर्पोरेट वित्त, वित्तीय बाजार, वित्तीय विनियमन, वित्तीय स्थिरता, घरेलू वित्त, तरलता, भुगतान प्रणाली और मैक्रो वित्त से संबंधित क्षेत्र जैसे वास्तविक-वित्तीय क्षेत्र संबंध और अंतर्राष्ट्रीय अर्थशास्त्र और वित्त शामिल हैं। उम्मीदवारों से भारतीय रिज़र्व बैंक (आरबी) की आर्थिक नीति निर्माण में सहायता के लिए नीति-उन्मुख शोध करने की अपेक्षा की जाएगी। उम्मीदवारों में स्वतंत्र रूप से गुणवत्तापूर्ण शोध करने और एक जीवंत शोध वातावरण विकसित करने की क्षमता, पृष्ठभूमि और प्रेरणा होनी चाहिए। उम्मीदवारों से शीर्ष अर्थशास्त्र और वित्त पत्रिकाओं के लिए उच्च गुणवत्ता वाला मौलिक शोध करने की भी अपेक्षा की जाएगी।

4. सेवा शर्तें:

(क) नियुक्ति की प्रकृति

उम्मीदवारों को नियुक्ति के संबंध में दो विकल्प चुनने की अनुमति है: (i) परिवीक्षा अवधि सहित स्थायी नियुक्ति या (ii) संविदा आधार पर नियुक्ति। उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे 'नौकरी संबंधी संगोष्ठी' के समय अपने विकल्प का उल्लेख करें।

(ख) पद के लिए वेतनमान:

(i) परिवीक्षा अवधि सहित नियमित नियुक्ति (स्थायी आधार पर):

i. वेतनमान: ग्रेड 'बी' अधिकारियों के लिए लागू संशोधित वेतनमान क्रमशः 35150-1750(9) - 50900-ईबी-1750(2) - 54400-2000(4)-62400 रुपये हैं। चयनित उम्मीदवारों को चार अतिरिक्त वेतन वृद्धि दी जाएगी। वे समय-समय पर लागू नियमों के अनुसार महंगाई भत्ता, स्थानीय क्षतिपूर्ति भत्ता, मकान किराया भत्ता, विशेष भत्ता, ग्रेड भत्ता और पीएचडी भत्ता के भी पात्र होंगे। वर्तमान में, प्रारंभिक मासिक सकल वेतन लगभग 83000 रुपये है।

ii. लाभ: उपलब्धता के आधार पर बैंक द्वारा आवास, आधिकारिक प्रयोजन के लिए वाहन के रखरखाव के खर्चों की प्रतिपूर्ति, समाचार पत्र, टेलीफोन शुल्क, पुस्तक अनुदान, आवास के साज-सज्जा के लिए भत्ता आदि पात्रता के अनुसार। निःशुल्क औषधालय सुविधा के साथ-साथ ओपीडी उपचार/अस्पताल में भर्ती होने के चिकित्सा खर्चों की प्रतिपूर्ति पात्रता के अनुसार। ब्याज मुक्त त्योहार अग्रिम, अवकाश किराया रियायत (स्वयं, पति/पत्नी और पात्र आश्रितों के लिए हर दो साल में एक बार)। आवास, कार, बच्चों की शिक्षा, उपभोक्ता वस्तुएं, पर्सनल कंप्यूटर, व्यक्तिगत यात्रा आदि के लिए रियायती ब्याज दरों पर ऋण और अग्रिम। चयनित उम्मीदवारों को ग्रेच्युटी के लाभ के अतिरिक्त 'परिभाषित अंशदान नई पेंशन योजना (एनपीएस)' के अंतर्गत लाभ मिलेगा।

iii. कुछ केंद्रों पर सीमित संख्या में आवासीय क्वार्टर उपलब्ध हैं। हालांकि, सभी केंद्रों पर किराये पर आवासीय आवास प्राप्त करने की सुविधा मौजूद है।

iv. प्रारंभिक नियुक्ति दो वर्ष की परिवीक्षा अवधि पर होगी। बैंक के विवेकानुसार, परिवीक्षा अवधि को अधिकतम चार वर्ष तक बढ़ाया जा सकता है।

v. उच्च पदों पर पदोन्नति की अच्छी संभावनाएं हैं।

vi. चयनित उम्मीदवारों को भारत में कहीं भी तैनात और स्थानांतरित किया जा सकता है।

vii. चयनित उम्मीदवार आरबीआई कर्मचारी विनियम 1948 के अधीन होगा।

(ii) संविदा नियुक्ति पर: सीटीसी आधार पर समतुल्य वार्षिक मुआवजा पैकेज लगभग 20.00 लाख रुपये (2.00 मिलियन रुपये) प्रति वर्ष होगा।

5. चयन प्रक्रिया: आवेदन पत्रों की स्क्रीनिंग करके योग्य उम्मीदवारों का चयन किया जाएगा, जिन्हें प्रारंभिक साक्षात्कार के लिए बुलाया जाएगा। प्रारंभिक साक्षात्कार के बाद चयनित उम्मीदवारों को आरबीआई में 'जॉब सेमिनार' में प्रस्तुति देने के लिए आमंत्रित किया जाएगा। अंतिम चयन 'जॉब सेमिनार' में उम्मीदवारों के प्रदर्शन के आधार पर किया जाएगा।

पद के लिए निर्धारित न्यूनतम आवश्यकताओं को पूरा करने मात्र से ही किसी भी उम्मीदवार को प्रारंभिक साक्षात्कार/नौकरी प्रशिक्षण संगोष्ठी में शामिल होने का स्वतः अधिकार नहीं मिल जाएगा। चयनित उम्मीदवारों को प्रारंभिक साक्षात्कार/नौकरी प्रशिक्षण संगोष्ठी के स्थान और तिथि की सूचना समय रहते दे दी जाएगी।

6. आवेदन कैसे करें:

(i) इस पद के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों को अपना आवेदन ई-मेल या डाक द्वारा “महाप्रबंधक, भारतीय रिज़र्व बैंक सर्विसेज़ बोर्ड, तीसरी मंजिल, आरबीआई बिल्डिंग, मुंबई सेंट्रल रेलवे स्टेशन के सामने, बायकुला, मुंबई - 400008” को निर्धारित प्रारूप में (जैसा कि इस विज्ञापन में नीचे दिया गया है) जमा करना होगा।

(ii) उपयुक्त स्थान पर हाल की तस्वीर चिपकाई जानी चाहिए और आवेदन पर उम्मीदवार के हस्ताक्षर होने चाहिए। अपूर्ण और अस्पष्ट आवेदन अस्वीकार कर दिए जाएंगे।

(iii) आवेदन वाले ई-मेल/कवर में उल्लिखित विषय के ऊपर आवेदन किए गए पद का नाम अवश्य लिखा होना चाहिए, जैसे 'आरबीजी में अनुसंधान पदों के लिए आवेदन'।

(iv) आवेदन के साथ निम्नलिखित दस्तावेज जमा किए जाने चाहिए:

a. आयु का प्रमाण (जन्म तिथि का उल्लेख करते हुए हाई स्कूल छोड़ने/पास करने के प्रमाण पत्र की प्रति, पासपोर्ट आदि)

b. अर्थशास्त्र या वित्त में पीएच.डी. प्राप्त करने के प्रमाण पत्र की प्रति (यदि पूर्ण हो गई हो) या पाठ्यक्रम में पंजीकरण स्थापित करने के लिए दस्तावेजी साक्ष्य।

c. सीवी, शोध कार्य का विवरण, प्रकाशित और अप्रकाशित शोध कार्यों के लिंक और संदर्भ के रूप में कार्य करने वाले तीन अकादमिक विद्वानों के नाम और ईमेल पते।

d. ओबीसी उम्मीदवारों को ओबीसी घोषणा पत्र के साथ 01 अक्टूबर 2015 को या उसके बाद जारी किया गया नवीनतम ओबीसी जाति प्रमाण पत्र जमा करना होगा ।

e. दिव्यांगजन उम्मीदवारों को भारत सरकार/राज्य सरकार के किसी अधिकृत विभाग/अस्पताल द्वारा जारी किया गया इस आशय का नवीनतम प्रमाण पत्र प्रस्तुत करना होगा।

7. सामान्य नियम/निर्देश:

(i) आवेदन का प्रारूप अंत में दिया गया है। उम्मीदवारों को निर्धारित प्रारूप में आवेदन करना चाहिए ।

(ii) उम्मीदवारों को आवेदन के साथ आयु, शैक्षणिक योग्यता के समर्थन में संबंधित प्रमाण पत्र/प्रमाण पत्रों की प्रतियां और शोध कार्य के समर्थन में उपयुक्त दस्तावेज संलग्न करने चाहिए । उनकी उम्मीदवारी आवेदन में दी गई जानकारी और साथ में प्रस्तुत प्रमाण पत्रों/दस्तावेजों की प्रतियों के आधार पर विचार की जाएगी। यदि किसी भी स्तर पर यह पाया जाता है कि आवेदन में दी गई कोई भी जानकारी गलत है या यदि बोर्ड के अनुसार उम्मीदवार पात्रता मानदंडों को पूरा नहीं करता है, तो उसकी उम्मीदवारी/नियुक्ति रद्द की जा सकती है।

(iii) प्रारंभिक साक्षात्कार/नौकरी सेमिनार के लिए बुलाए गए उम्मीदवारों (भारत या विदेश में रहने वाले) को उनके निवास/कार्यस्थल से भारत में साक्षात्कार स्थल तक सबसे छोटे मार्ग से आने-जाने का इकोनॉमी क्लास हवाई किराया वापस किया जाएगा।

(iv) किसी भी रूप में प्रचार करना अयोग्यता होगी।

(v) पात्रता, साक्षात्कार के संचालन, मूल्यांकन, साक्षात्कार में न्यूनतम योग्यता मानकों को निर्धारित करने, रिक्तियों की संख्या और परिणाम की सूचना से संबंधित सभी मामलों में बोर्ड का निर्णय अंतिम और उम्मीदवारों पर बाध्यकारी होगा और इस संबंध में कोई पत्राचार स्वीकार नहीं किया जाएगा।

(vi) इस विज्ञापन से उत्पन्न होने वाला कोई भी विवाद केवल मुंबई स्थित न्यायालयों के अधिकार क्षेत्र के अधीन होगा।

(vii) ये पद आरबीआई के कर्मचारियों (स्टाफ उम्मीदवारों) के लिए भी खुले हैं, जो बैंक द्वारा अपने परिपत्र सीओ.एचआरएमडी. संख्या जी-75/5599/05.01.01/2013-2014 दिनांक 20 दिसंबर, 2013 के माध्यम से अलग से निर्धारित पात्रता मानदंडों को पूरा करते हैं।

(viii) भारत में सरकारी/सार्वजनिक क्षेत्र में कार्यरत उम्मीदवार : भारत में सरकारी क्षेत्र, सरकारी स्वामित्व वाले औद्योगिक उपक्रमों, सार्वजनिक क्षेत्र के उपक्रमों/वित्तीय संस्थानों/बैंकों, सार्वजनिक उद्यमों या अन्य समान संगठनों में स्थायी या अस्थायी रूप से या आकस्मिक या दैनिक वेतनभोगी कर्मचारियों के अलावा कार्यभारित कर्मचारियों के रूप में कार्यरत सभी उम्मीदवारों को बोर्ड को अपना आवेदन जमा करने से पहले अपने नियोक्ता (कार्यालय/विभाग प्रमुख) को लिखित रूप में इस भर्ती के लिए आवेदन करने की सूचना देना आवश्यक है। आवेदन करते समय, ऐसे संगठनों में कार्यरत उम्मीदवारों को यह वचन देना होगा कि उन्होंने अपने कार्यालय/विभाग प्रमुख को इस भर्ती के लिए आवेदन करने की लिखित सूचना दे दी है। उम्मीदवारों को ध्यान देना चाहिए कि यदि उनके नियोक्ता से बोर्ड को इस भर्ती/साक्षात्कार के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवार को अनुमति न देने का कोई पत्र प्राप्त होता है, तो उनका आवेदन/उम्मीदवारी अस्वीकृत की जा सकती है।

ज्वाइनिंग के समय, अनुशंसित उम्मीदवारों को अपने सार्वजनिक क्षेत्र के उपक्रम/सरकारी/अर्ध-सरकारी नियोक्ता से उचित डिस्चार्ज सर्टिफिकेट लाना होगा।

8. आवेदन जमा करने की अंतिम तिथि: सभी निर्धारित दस्तावेजों सहित आवेदन पत्र डाक या ई-मेल द्वारा 16 दिसंबर 2016 तक बोर्ड के कार्यालय में पहुंच जाना चाहिए। आवेदन प्राप्त होने में किसी भी प्रकार की देरी या डाक में खो जाने की स्थिति में बोर्ड जिम्मेदार नहीं होगा।

टिप्पणी: यदि कोई संशोधन या आगे की घोषणा आवश्यक हो, तो वह केवल बैंक की वेबसाइट पर ही प्रकाशित की जाएगी।